İngiltere'de hemşirelerin iş yerinde yaşadıkları ırkçı olayları bildirme sayısı son 3 yılda yüzde 55 gibi kayda değer bir oranda artış gösterdi. Kraliyet Hemşirelik Koleji'nin (RCN) yayımladığı verilere göre, her gün ortalama 3 hemşire ırk temelli ayrımcılık nedeniyle RCN'nin danışma hattından destek talebinde bulunuyor.
Bu yıl 1000’i geçmesi bekleniyor
RCN’in verilerine göre, İngiltere’de 2022'de yaklaşık 700, 2023'te 800 ve geçen yıl 900'ü aşan başvuru kaydedildi. Mevcut eğilimle bu yıl sonunda bildirilen olay sayısının 1000'i geçmesi bekleniyor.
RCN, rapor edilmeyen çok sayıda olay nedeniyle gerçek sayının daha yüksek olabileceğini öngörüyor.
"Irkçı olayların artması utanç verici"
RCN Genel Sekreteri ve İcra Kurulu Başkanı Profesör Nicola Ranger, sağlık ve bakım hizmetlerinde yaşanan ırkçı olaylara sert tepki gösterdi:
"Sağlık ve bakım hizmetlerinde ırkçı olayların bu şekilde artıyor olması utanç verici. Her hemşire korkmadan çalışabilmeyi hak ediyor ve işverenlerin güvenli çalışma ortamı sağlama konusunda yasal sorumluluğu var."
Ranger, işverenlerin güvenli ortam sağlayamaması halinde, personelin işten ayrılması ve hizmetlerin daha az güvenli şekilde sunulmasının şaşırtıcı olmayacağı uyarısında bulundu.
RCN, sağlık ve bakım sektöründeki işverenleri, ırkçılıkla mücadeleye öncelik vermeye ve sendikalarla işbirliği yaparak, personeli korumak için daha güçlü mekanizmalar üzerinde anlaşmaya varmaya çağırdı. Ayrıca, hükümetlere ve politikacılara da göçmen karşıtı söylemleri kullanmayı bırakmaları konusunda uyarıda bulunuldu.
